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Referência:
VALENTIM, Marta Lígia Pomim. Processos de compartilhamento e socialização do conhecimento em ambientes empresariais. . Ciência da Informação, Brasília, v. 45, n. 3, p. 97-109, set./dez. 2016
Descritor(es):
Compartilhamento de conhecimento; Socialização de conhecimento; Gestão do conhecimento; Processos organizacionais; Processo decisório; Ambientes empresariais.
Resumo:
Em ambientes empresariais, o conhecimento coletivo e o conhecimento individual são oriundos das
interações entre os sujeitos organizacionais, dos sistemas existentes e da própria estrutura organizacional.
Os processos de compartilhamento e socialização do conhecimento são essenciais para o desenvolvimento
dos processos organizacionais, em especial o processo decisório, bem como para proporcionar criatividade
e gerar inovação. Destacam-se os processos de compartilhamento e socialização de conhecimento mais
recorrentes e seu impacto para os processos organizacionais, bem como sua influência para a geração
de criatividade e inovação. Para tanto, analisou-se a literatura da área no que tange ao compartilhamento
e socialização do conhecimento, em especial os que se relacionam com o processo decisório. Espera-se
contribuir com os estudos da gestão do conhecimento no âmbito da ciência da informação.
Endereço eletrônico:
http://revista.ibict.br/ciinf/article/view/4050/3570 Acessado em: 05 out. 2018
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