|
Referência:
OLIVEIRA, Angela Maria, et al. Gerenciamento do capital humano em Bibliotecas ou Centros de Informacao: desafio imposto pela sociedade do conhecimento. . Transinformacao, Campinas, v.12, n.2, p.7-16, jul./dez 2000
Descritor(es):
CAPITAL INTELECTUAL, CAPITAL HUMANO, CONHECIMENTO TACITO, LEARNING ORGANIZATIOS, GESTAO DE PESSOAS, GERENTES E LIDERES, SOCIEDADE DO CONHECIMENTO, AQUISICAO, REFERENCIA.
Resumo:
Este artigo procura discutir aspectos relacionados ao capital humano atuante em bibliotecas ou centros de informacao, analisando as habilidades gerais e especificas necessarias aos profissionais dos setores de Aquisicao e Referencia (inicio e fim do processo informacional). Propoe uma reflexao sobre o conceito de organizacoes do tipo "learning organizations". Conclui que a grande mudanca de paradigmas da atualidade esta no modelo mental de seus gestores, dentro da otica de lideres educadores. Eis um grande, senao, o maior de todos os desafios impostos pela sociedade do conhecimento
Endereço eletrônico:
http://periodicos.puc-campinas.edu.br/seer/index.php/transinfo/article/view/1527/1501 Acessado em: 10 junho 2015
|